Encontramos 18 fornecedores de Coaching Empresarial
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Fornece: Assessoria e Consultoria Contábil, Assessoria e Consultoria em Gestão Empresarial, Coaching Empresarial, Diagnóstico Empresarial e mais outras 26 categorias
Fornece: Acessórios para Celulares, Acessórios para Celulares para Dropshipping, Baterias para Telefones Celulares, Cabos USB e mais outras 1078 categorias
Fornece: Coaching Empresarial, Coaching Pessoal - Life Coaching, Coaching de Carreira, Avaliação de Perfil e Potencial - Assessment e mais outras 76 categorias
Fornece: Coaching Pessoal - Life Coaching, Coaching Executivo, Coaching de Carreira, Coaching Empresarial e mais outras 49 categorias
Fornece: Consultoria e Gestão de Recursos Humanos, Assessoria em Recolocação Profissional, Recrutamento e Seleção de Pessoal, Recrutamento e Seleção de Executivos de Alta Gerência - Headhunting e mais outras 151 categorias
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Fornece: Coaching de Carreira, Coaching Empresarial, Coaching Executivo, Coaching de Liderança Corporativa e mais outras 21 categorias
Fornece: Assessoria e Consultoria em Gestão Empresarial, Consultoria e Gestão de Recursos Humanos, Coaching Empresarial, Treinamento Funcional e mais outras 19 categorias
Fornece: Consultoria e Gestão de Recursos Humanos, Coaching Empresarial, Coaching Executivo, Consultoria em Recrutamento e Seleção Corporativa e mais outras 18 categorias
Fornece: Educação Corporativa, Certificação de Sistemas, Coaching Empresarial, Consultoria e mais outras 28 categorias
Fornece: Assessoria e Consultoria em Gestão Empresarial, Coaching Empresarial, Consultoria Administrativa, Consultorias e mais outras 30 categorias
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Fornece: Avaliação de Perfil e Potencial - Assessment, Coaching de Carreira, Coaching Empresarial, Coaching Executivo e mais outras 124 categorias
Fornece: Auxiliar Administrativo e Financeiro à Distância, Clube de Negócios, Assessoria e Consultoria em Gestão Empresarial, Consultoria Administrativa e mais outras 65 categorias
Fornece: Consultoria, Consultoria Administrativa, Assessoria e Consultoria em Gestão Empresarial, Coaching Empresarial e mais outras 22 categorias
Fornece: Coaching Empresarial, Consultoria de Marketing, Consultoria em Segurança do Trabalho, Consultoria de Marketing Digital para Empresas e mais outras 14 categorias
Fornece: Assessoria e Consultoria em Gestão Empresarial, Consultoria, Consultoria Administrativa, Coaching Empresarial e mais outras 32 categorias
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Fornece: Assessoria e Consultoria em Gestão Empresarial, Consultoria e Gestão de Recursos Humanos, Coaching Empresarial, Consultoria em Recrutamento e Seleção Corporativa e mais outras 14 categorias
Fornece: Assessoria e Consultoria em Gestão Empresarial, Coaching Empresarial, Consultoria em Otimização e Racionalização Industrial, Consultoria em Redução de Custos – Lean Manufacturing e mais outras 35 categorias
Fornece: Coaching Empresarial, Consultoria e Gestão de Recursos Humanos, Consultoria em Recrutamento e Seleção Corporativa, Consultoria em Desenvolvimento Organizacional e mais outras 8 categorias
Perguntas Frequentes
O que é coaching empresarial e quais são seus principais benefícios para empresas?
Coaching empresarial é um processo de desenvolvimento profissional voltado para organizações que buscam aprimorar competências das equipes, líderes ou gestores. Ele atua na identificação de metas estratégicas e no desenvolvimento de habilidades comportamentais e técnicas para ampliar resultados corporativos. Entre os principais benefícios destacam-se o aumento da produtividade, melhora no clima organizacional, tomada de decisões mais eficaz e alinhamento entre diferentes áreas da empresa. Os resultados tendem a ser mensuráveis a curto e médio prazo.
Quais são os principais tipos de coaching utilizados em ambientes corporativos?
No ambiente empresarial, os tipos mais comuns de coaching incluem coaching executivo, voltado para líderes e alta gestão; coaching de equipes, focado na integração e performance dos times; e coaching de desenvolvimento, orientado ao aprimoramento de competências individuais específicas. Cada modalidade é adaptada conforme as demandas do negócio, podendo envolver questões de liderança, comunicação, resolução de conflitos ou gestão de mudanças organizacionais.
Existe alguma certificação reconhecida para profissionais de coaching empresarial?
Sim, existem certificações reconhecidas internacionalmente para coaches empresariais, como as concedidas pela International Coach Federation (ICF), European Mentoring and Coaching Council (EMCC) e International Association of Coaching (IAC). Essas credenciais atestam que o profissional segue padrões éticos, metodológicos e técnicos rigorosos, proporcionando segurança e qualidade no serviço. Empresas que contratam coaches certificados tendem a obter processos mais estruturados e alinhados às melhores práticas do mercado.
Como uma empresa pode escolher um programa de coaching empresarial adequado ao seu segmento?
Para selecionar um programa de coaching empresarial eficiente, a empresa deve considerar necessidades internas específicas, objetivos de negócio e perfil dos participantes. É importante também avaliar a experiência do coach em segmentos similares, a metodologia aplicada e o histórico de resultados em projetos anteriores. Consultar referências, analisar cases de sucesso e alinhar expectativas quanto ao acompanhamento dos resultados são etapas recomendadas para uma escolha assertiva.
Qual a diferença entre coaching executivo e coaching de equipes no contexto corporativo?
Coaching executivo é voltado a líderes individuais, como diretores ou gestores, e busca aprimorar competências de liderança, visão estratégica e tomada de decisão. Já o coaching de equipes atende grupos de trabalho, com foco em comunicação, colaboração, divisão de responsabilidades e alcance de metas coletivas. Cada abordagem é escolhida conforme o desafio organizacional: desenvolvimento pessoal de gestores ou melhoria da performance de times inteiros.
Quais setores empresariais mais utilizam serviços de coaching empresarial atualmente?
Diversos setores recorrem ao coaching empresarial, especialmente indústrias, tecnologia da informação, serviços financeiros, saúde e educação corporativa. Empresas que passam por transformação digital, enfrentam aumento de competitividade ou buscam inovação são perfis frequentes de contratantes. O serviço é procurado tanto por grandes corporações quanto por médias empresas que desejam fortalecer lideranças e potencializar resultados organizacionais.
Como é feita a mensuração dos resultados de um processo de coaching empresarial?
Resultados de coaching empresarial são medidos por indicadores previamente definidos em conjunto com a empresa, como aumento de produtividade, melhoria em avaliações de desempenho ou crescimento da satisfação interna. Além desses indicadores quantitativos, podem ser analisadas mudanças comportamentais observadas por gestores e equipes. O acompanhamento contínuo com feedbacks regulares também garante ajuste de estratégias, permitindo mensurar efetivamente o impacto do processo.